業務のスピードとか品質を上げる取り組みを組織に定着させるのは苦労することがありますよね。
https://mstdn.guru/@charlie/104634188685379208
@shinobu ほんと難しいですwおかげで同僚からは「どうでもいいことばかり教えないでください」と言われ、新人さんからは「あの人からは教わりたくありません」って拒否されました(爆)
@charlie 辛いですね・・組織風土変えていくところから始めないといけないから、パワーかかりますね・・・
Mastodon は、オープンなウェブプロトコルを採用した、自由でオープンソースなソーシャルネットワークです。電子メールのような分散型の仕組みを採っています。
@shinobu ほんと難しいですw
おかげで同僚からは「どうでもいいことばかり教えないでください」と言われ、新人さんからは「あの人からは教わりたくありません」って拒否されました(爆)