風の噂でサプライヤーのほうでもコロナのせいで無理が出てきてるというのは聞こえてくる

若い人ほど家庭に子供を抱えているのでコロナへ罹患しやすく、体力の必要ある仕事を任されていた若い子たちが数週間休んでしまい、仕方なく一線を退いた定年間際のベテランを体力の必要ある仕事をさせると身体壊すか疲労で注意散漫となりミスするらしい

こりゃ駄目だと比較的若い管理職を常時入れるという方針へ切り替えたものの今度は事務作業が滞り、在庫管理あたりがメチャクチャとなり発注ミスとか頻発してるんだって

ホント今の状況は誰も得しないよね